Traçar estratégias, planejar, organizar, controlar e assessorar a administração e operação da empresa; Analisar e atualizar as informações; Avaliar e aperfeiçoar continuamente os processos, gerenciar as metas, os custos, os índices e as produções. Requisitos: Ensino Superior Completo; Experiência na área de gestão de pessoas; Saber realizar orientações aos funcionários; Habilidade em aplicação de feedbacks; Capacidade de Planejamento; Capacidade de trabalho em equipe; Agilidade e rapidez; Capac…